律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/13
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合同撤销时效是怎样
法律分析： （1）重大误解情形下，当事人需在知道或应当知道撤销事由之日起九十日内行使撤销权。这是因为重大误解往往基于当事人自身认识偏差，法律给予相对较短的期限，促使其及时行使权利。 （2）若一方以欺诈手段订立合同，受欺诈方自知道或应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权。对于第三人实施欺诈且对方知情的情况，受欺诈方也在同样的一年期限内行使。这是为了保护受欺诈方的合法权益，使其有足够时间发现并维护自身利益。 （3）在一方或第三人胁迫下订立合同，受胁迫方自胁迫行为终止之日起一年内
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08/13
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盗窃4次可以判缓刑吗
（一）若想争取缓刑，要积极表现出悔罪态度，如主动向公安机关坦白盗窃事实，配合调查。 （二）及时退赃退赔，弥补被害人的损失，这能在一定程度上减轻犯罪后果。 （三）尽力取得被害人的谅解，可通过赔礼道歉等方式来实现。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第七十二条规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑： （一）犯罪情节较轻； （二）有悔罪表现； （三）没有再犯罪的危险；
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08/13
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律师你好，假如本人是山东平阴的，想咨询房客与邻居争执，房东有责任吗？
房东是否承担责任，主要取决于争执是否与租赁物使用或安全有关。如果争执与房屋本身无关，房东通常不承担责任；如果争执因房屋设施问题引发，房东可能需承担相应责任。 1. 如果争执与租赁物使用无关：例如房客与邻居因生活琐事发生口角或冲突，与房屋结构、设施无关，房东通常无需承担责任。 2. 如果争执因租赁物安全问题引发：例如因房屋隔音差、阳台护栏破损等问题导致与邻居发生争执甚至人身伤害，房东可能需承担一定的管理或维修责任。 3. 如果租赁合同中明确约定了房东的管理义务：如合同中约定房东需协调
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08/13
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货车违停扣多少分罚款多少
货车违停的扣分与罚款情况如下： 一般情况下，货车违反规定停放，妨碍其他车辆、行人通行的，处二十元以上二百元以下罚款。不扣分。 但如果是在设有禁止停车标志、标线的地点停放车辆或临时停车的，以及在机动车道与非机动车道、人行道之间设有隔离设施的路段停车的等特定违法情形，可能会被记3分，罚款20元以上200元以下。 具体的处罚以当地交通管理部门的认定和处罚为准。不同地区可能在具体执行标准上存在一定差异。货车司机应严格遵守交通规则，避免违停行为，确保道路交通安全与畅通。若对违停处罚有异议
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08/12
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求助，如果本人在河北井陉县地区，想知道50岁女性退休公司有补偿吗
1、诉讼时效风险：劳动争议的仲裁时效为一年，自退休或离职之日起计算。例如，若某女工在2023年6月退休后才发现公司未支付应有补偿，但直到2024年7月才提出仲裁，可能因超过时效而不予受理。 2、证据缺失风险：若未保留劳动合同、社保记录或退休通知等关键证据，可能导致无法证明劳动关系终止的具体原因，从而影响经济补偿的认定。例如，若公司主张员工是自愿离职而非退休，而员工无法提供相关证据，则可能无法获得补偿。 上述风险可能直接影响女职工是否能依法获得应有补偿，建议在发现问题后尽快咨询专业律师
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08/12
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诈骗罪1300怎么处理
（一）受害者发现被诈骗1300元后，应第一时间收集聊天记录、转账记录、通话录音等相关证据。 （二）携带证据前往当地公安机关报案，详细清晰地向警方描述诈骗经过。 （三）积极配合公安机关的调查工作，提供所知的一切线索。 法律依据： 《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条规定，盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555
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08/12
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邀请招标的金额限制是什么
1.邀请招标属于非公开招标。国有资金控股或主导、依法必招标的工程建设项目，若施工单项合同估算超400万、货物采购单项合同估算超200万、服务采购单项合同估算超100万，必须招标，一般不适用邀请招标。 2.若项目技术复杂、有特殊要求、受自然环境限制，只有少量潜在投标人等法定情况，经批准后可采用邀请招标，不受金额限制。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 国有资金占控股或主导地位的依法必须招标的工程建设项目，一般达到施工单项400万以
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08/12
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劳动仲裁要求确定劳动关系，但是劳动合同丢了，仲裁请求应该怎么写，才能确
你提到劳动仲裁要求确定劳动关系，但劳动合同丢失的情况，以下是关于仲裁请求撰写的关键要点： 要确保劳动仲裁请求获得支持，并促使公司寄回劳动合同，仲裁请求应明确请求确认劳动关系成立，并要求公司依法提供劳动合同文本。如果存在以下情况，仲裁请求内容和策略应有所不同： 1. 如果劳动合同确实由公司保管：应请求仲裁委责令公司提交劳动合同，并在拒不提交时作出对其不利的推定。 2. 如果劳动合同由员工保管但已遗失：应围绕工资条、考勤表、银行流水等证据构建事实劳动关系的证据链，主张确认劳动关系存
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08/12
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超过一年没签劳动合同怎么维权
法律分析： （1）用人单位在特定时间未与劳动者签订书面劳动合同需承担法律责任。自用工超一个月不满一年未签合同，要向劳动者每月支付二倍工资，最长11个月。这是对用人单位不规范用工的约束，保障劳动者权益。 （2）超过一年未签合同，法律视为双方已订立无固定期限劳动合同。这给予劳动者长期稳定的工作保障，也促使用人单位规范用工管理。 （3）劳动者维权有多种途径。可先与单位协商，要求支付双倍工资差额和签订无固定期限合同；协商不成，收集工资支付凭证、工作证、考勤记录等证据，向劳动监察部门投
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08/12
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上诉期15天怎么计算节假日
法律分析： （1）上诉期的起始计算是从当事人收到判决书、裁定书的次日开始，而非收到当日。这为当事人留出了一定时间去理解判决裁定内容。 （2）在上诉期内，正常的节假日是计算在内的，不会因为是节假日就暂停上诉期的计算。 （3）当上诉期的最后一天为节假日时，为了保障当事人能有实际可操作的时间去上诉，上诉期会顺延至节假日后的第一个工作日。 提醒： 当事人需准确记录收到判决书或裁定书的时间，仔细计算上诉期，避免因疏忽错过上诉时间。不同案情上诉情况不同，建议咨询以进一步分析。 ✫✫✫✫✫有