在工厂工作了四年但未交社保，应如何获得补偿
衢州衢江法律咨询
2025-05-07
可要求公司补交社保并支付补偿。依据《劳动合同法》，公司未交社保需补交，且劳动者解除合同可要求经济补偿，否则可能面临法律诉讼和赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为补交社保、要求经济补偿或诉讼。选择时需考虑个人诉求和公司态度，若协商无果则考虑法律途径。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求补偿。操作如下：1. 与公司协商补交社保；2. 若协商无果，提出解除劳动合同并要求经济补偿；3. 仍未解决，可申请劳动仲裁或提起诉讼，注意保留证据。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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